Kurser, temadage uddannelser og kompetenceudvikling til ledere, medarbejdere og chefer, der arbejder med teknik, miljø og klima.

Som konsulent bidrager Mette til både udvikling og drift af Kommunomuddannelsen og Sundhedskommunomuddannelsen. 

Emilie arbejder primært som projektleder og oplægsholder ift. de mange opgaver i AI-skolen. Derudover arbejder hun med oplæg om ledelse af unge.

Anne Mette er chefkonsulent med ansvar for viden og udvikling af netværk. Hun arbejder med konceptudvikling, sparring og branding og indgår i flere forskellige opgaver for kommunerne på bl.a. ledelsesområdet. 

Mia arbejder og brænder for, at vi fortsat kan have verdens bedste offentlige sektor her i Danmark. Det gør hun med en særlig interesse i, at vi lykkedes med de store digitale forandringsprocesser, formår at indrette fremtidens organisationer, så de de både er rare at arbejde i og leverer velfærd, der virker. Begge dele skal lykkedes gennem god ledelse, hvorfor motivation og god ledelse en del af Mias kernegernetilgang, når hun arbejder med de danske kommuner. Mia har desuden et særligt blik for området ledelse af unge.

Østjysk Ledelsesakademi udbyder i samarbejde med konsulenthuset Cubion et lederafklaringsforløb – Leder på spring. Forløbet er for dig, der har interesse og lyst til ledelse.

Vagtplanlægning lyder kedeligt og som noget der bare skal løses. Men i Komponent har vi den helt modsatte tilgang, og sammen med en lang række kommuner og hospitaler, har vi fokus på vagtplanlægning som en administrativ kernekompetence.

Helle rådgiver kommuner om ledelse af økonomi, økonomisk styring og økonomisk praksis og underviser på Den Offentlige Lederuddannelse.

Christina er chefkonsulent på de specialiserede områder. Her kan hun bl.a. bidrage med faglig og økonomisk styring på strategisk niveau. Hun har et godt blik for udfordringerne i forhold til de politiske dagsordener, budgetstyring og faglige udfordringer og muligheder på området, herunder hvordan de forskellige styringsudfordringer bindes sammen på det overordnede strategiske niveau.

Digitalisering er ikke et mål i sig selv. Digitalisering er et værktøj, en metode eller en tilgang til at skabe det, der fylder på de kommunale dagsordener netop nu: Udvikling af den kommunale service, så kommunerne forbliver en troværdig og relevant velfærdsaktør.

Sarah er studievejleder. Hun har base i Herlev, hvor hun tager imod nye studerende og rådgiver både kommende og nuværende studerende om f.eks. valgfag, opgaveskrivning og eksamensforberedelse.

Theis arbejder primært med proces- og projektledelse i kommunerne, hvor han bl.a. underviser på Den Offentlige Proceslederuddannelse og Den Offentlige Projektlederuddannelse. Theis underviser og rådgiver derudover om generativ AI i en kommunal kontekst, politisk betjening og skriftlige sagsfremstillinger.

Ledertalentforløbet udvikler morgendagens ledere fagligt og personligt samtidig med det kickstarter deres formelle lederuddannelse. Få skræddersyet et forløb, så det passer til jeres kommune.

Børnekataloget bidrager til styrket kvalitet i sagsbehandlingen, som skaber positiv virkning for børn og unge og deres familier. Kursustilbuddet, som består af metode- og praksiskurser, er udbudt af Social- og Boligstyrelsen.

Kommunal opkrævning er ikke blot afgørende for kommunens økonomi og likviditet. Den er også med til at sikre borgerens tillid. Hvordan kan den kommunale opkrævningsproces gøres endnu bedre? Og hvordan kan du bidrage til det? Hos Komponent har vi en række forløb, der klæder dig, der arbejder med opkrævning på til opgaverne. Dyk ned i dem her ...